更新时间:2025-09-18
地区:江苏
分类: 绿化养护
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评审因素 | 评审标准 |
1.营业执照 | 符合招标公告第3.1(1)项规定和组织机构代码证 |
2.资质要求 | 符合招标公告第3.1(2)项规定 |
3.财务要求 | 符合招标公告第3.1(3)项规定 |
4.业绩要求 | / |
5.信用等级 | / |
6.总监理工程师 | 符合招标公告第3.1(4)项规定 |
7.其他人员要求 | / |
8.试验检测仪器设备 | / |
9.其他要求 | 符合招标公告第3.1(6)项规定 |
10.社会保险 | 监理机构所有人员须提供社会保险经办机构出具的近三个月任意一个月(2025年7月以来)的投标人本单位参保的社保缴费证明清单,其中退休人员应提供退休证书(或提前退休证明)、本单位与其签订的聘用合同和本单位为其办理的意外伤害保险凭证,否则作否决投标处理。 |
11.联合体投标人 | 不接受联合体 |
12.不存在禁止投标的情形 | 不存在第二章"投标人须知”第1.4.3项规定的任何一种情形 |
13.资格审查资料的特殊要求 | 符合第二章"投标人须知前附表”第3.5款规定 |
条款号 | 条款内容 | 编列内容 |
2.2.2 | 评标基准价计算方法 | 1、以有效投标文件的投标报价算术平均值为A,最高投标限价为B,则:评标基准价=A×Q1+B×Q2;Q2=1-Q1,Q1的取值范围为20%,25%,30%;Q1值在开标时由招标人代表随机抽取确定。评标价等于评标基准价的得满分;偏离评标基准价的相应扣减得分。 2、偏差值每高1%扣1分,偏差值每低1%扣0.5分。偏差值的计算结果介于上述数值之间的,采用内插法计算。得分四舍五入,小数点后保留2位小数。 注:监理费高于招标人发布的最高限价该投标人的投标将被否决。 监理费低于招标人发布的最高限价85%不参与评标基准价计算。 |
特别规定:评标委员会在评标报告上签字确认后,评标基准价不因为质疑、投诉、复审等情形而改变(纠正评标委员会计算错误的除外) | ||
2.2.3 | 投标报价的偏差率计算公式 | 偏差率=(投标报价-评标基准价)/评标基准价×100% |
增加: 修正后的报价 | 投标人的报价清单存在明显文字和计算错误已按照评标委员会要求澄清、说明和补正后,修正了投标报价的,按修正后的报价作为最终投标报价 |
序号 | 评分因素 | 分值 | 评分标准 |
一 | 投标报价 | 25 | 1、以有效投标文件的投标报价算术平均值为A,最高投标限价为B,则:评标基准价=A×Q1+B×Q2;Q2=1-Q1,Q1的取值范围为20%,25%,30%;Q1值在开标时由招标人代表随机抽取确定。评标价等于评标基准价的得满分;偏离评标基准价的相应扣减得分。 2、偏差值每高1%扣1分,偏差值每低1%扣0.5分。偏差值的计算结果介于上述数值之间的,采用内插法计算。得分四舍五入,小数点后保留2位小数。 |
二 | 监理大纲 (明标) | 50 | 1、监理大纲内容齐全,重点突出,针对性强得12 分;有缺陷酌情扣分。 |
2、工程进度、投资、质量、安全控制方案可行, 动态管理措施针对性强得11分;有缺陷酌情扣分。 | |||
3、现场组织协调方案好、有完善的监理工作制度、合同管理、信息管理、资料归档制度完善得11 分,有缺陷酌情扣分。 | |||
4、主要和关键生产工艺规程及检验要求控制方案 好,检验工作内容及方法合理,过程监督控制方案好 得11分;有缺陷酌情扣分。 | |||
5、对本工程提出好的技术建议得5分;有缺陷酌 情扣分。 | |||
三 | 总监理工程师业绩 | 5 | 1、总监理工程师业绩:2022年7月1日以来 (以合同签订时间为准),有担任单项合同工程项目总投资700万元及以上水利工程项目(含河道整治、闸、站其中一项或一项以上的建设内容)监理总监经历有一个得5分,最多得5分。(需提供以下原件的扫描件:①中标通知书,②合同协议书,③竣(完)工验收证明材料,缺少以上任何一项视作无效业绩。总监业绩不得与投标人业绩重复,否则不得分。) |
四 | 监理资源配置 | 20 | 监理专业:投标人配备安全、水工、水保、环保,机电设备与金属结构等专业监理人员得10分,缺少一个专业扣2分。(水工专业须具备水利工程施工监理工程师注册证书、安全专业须具备水利部安全监理培训证书或注册安全工程师、水保专业须具备水土保持施工监理工程师注册证书、环保专业须具备环境保护施工监理工程师注册证书、机电设备与金属结构专业须具备机电及金属结构设备制造监理工程师注册证书)。 以上人员具有水利工程中级工程师及以上职称每人得2分,最高得10分。需提供职称证书。 注:(1)监理机构人员具有多个专业时,只按一个专业赋分。 (2)提供以上证书原件扫描件及提供社会保险经办机构出具的近三个月任意一个月的投标人本单位参保的社保缴费证明清单;其中退休人员应提供退休证书(或提前退休证明)、本单位与其签订的聘用合同和本单位为其办理的意外伤害保险凭证。 |
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